“Le chauffage au bois est aujourd’hui factuellement l’énergie la plus vertueuse tant économiquement qu’écologiquement. ”
Pascal Cornet, Directeur Général du Groupe SEGUIN
Depuis 1976, le Groupe SEGUIN conçoit, fabrique et distribue des solutions de régulation thermique et de production énergétique performantes, fiables et respectueuses de l'environnement. Plus qu’une simple activité, c’est une mission que nous poursuivons avec conviction : concilier performance énergétique et responsabilité environnementale.
Ancrée en Auvergne, notre entreprise familiale puise sa force dans la tradition tout en innovant pour répondre aux défis de demain.
Notre engagement ne repose pas sur des tendances ou des obligations, mais sur une volonté profonde : agir durablement pour nos territoires, nos clients et notre planète. Nos actions sont le reflet de nos valeurs et de notre responsabilité collective.
Nos 4 piliers d'engagement
Ancrage territorial :
valoriser nos racines et dynamiser nos territoires
Notre enracinement local n’est pas un hasard, c’est un choix. Depuis notre siège historique de Randan, nous contribuons activement à la vitalité économique et sociale des territoires ruraux. En créant de l’emploi, en favorisant les partenariats régionaux et en soutenant lesinitiatives locales, nous consolidons des écosystèmes durables et résilients.
Le Groupe SEGUIN, c’est :
- 5 ateliers de fabrication et 2 laboratoires d'essais intégrés favorisant l’innovation de proximité,
- 350 employés dont 120 à Randan, créant un ancrage humain fort,
- Un centre de formation certifié QUALIOPI, qui transmet chaque année savoir-faire et expertise à plus de 500 professionnels.
« C’est aussi notre responsabilité de favoriser le maintien d’un tissu économique performant dans nos zones rurales […]. Notre
Groupe, c’est aussi des convictions et des engagements forts, au premier rang desquels notre ancrage local et notre volonté chevillée au corps de jouer pleinement notre rôle au sein de nos territoires d’implantation. »
- Pascal Cornet, Directeur Général du Groupe SEGUIN
En cultivant des relations de confiance et de proximité, nous consolidons des territoires vivants et dynamiques, pour aujourd’hui et demain.
Économie durable :
investir pour innover et créer de la valeur
Nous croyons qu’une croissance responsable est celle qui bénéficie à la fois à l’entreprise, à la société et à l’environnement. Chaque investissement est guidé par cette conviction. Moderniser nos équipements, optimiser nos process et anticiper les évolutions réglementaires sont des leviers que nous utilisons pour garantir compétitivité et durabilité.
- 7 millions d'euros investis en 5 ans pour moderniser nos outils de production,
- Un chiffre d'affaires consolidé de 100 millions d'euros, fruit d’une gestion équilibrée et visionnaire,
- Une stratégie orientée qualité et amélioration continue, limitant les interventions SAV et visant une conformité réglementaire de 100%.
Parce qu’innover, c’est aussi prendre en compte les générations futures, nous agissons aujourd’hui pour bâtir un modèle économique résilient et respectueux.
Revivez l'inauguration de notre nouvelle plateforme d'expédition à Randan
Environnement et transition énergétique :
agir pour la planète
La préservation de notre environnement est au cœur de nos préoccupations. Non pas parce qu’il faut le faire, mais parce qu’il est de notre devoir d’agir et c’est ce que nous faisons depuis notre création. Chaque appareil que nous concevons vise un rendement énergétique optimal tout en minimisant son empreinte carbone.
Notre bilan carbone 2022 fait preuve de transparence : 222 582 tonnes de CO2 émises, dont 92% liées à l’usage de nos appareils. Ce constat alimente notre volonté d’innover et d’accompagner nos clients vers une consommation plus responsable.
Nos engagements concrets :
- Optimiser l’utilisation et prolonger la durée de vie des produits grâce à des kits pédagogiques comme le kit première flambée et un espace d'espace client dédié
- Réduire les déchets et favoriser les matériaux recyclables,
- Produire de l’énergie verte avec des installations photovoltaïques et étendre notre capacité de production.
Nos objectifs à horizon 2029 :
- 100 % des appareils affichant un rendement supérieur à 77 %.
- Installation de bornes de recharge sur nos sites français.
Notre engagement dépasse nos frontières : nous soutenons le fonds Plantons pour l’Avenir, contribuant à la gestion durable de 66,7 hectares de forêts et à la plantation de plus de 81 000 arbres.
La médaille de bronze ECOVADIS obtenue en 2024 est une reconnaissance de nos efforts, mais surtout un encouragement à aller plus loin.
L'Humain au cœur :
prioriser la sécurité et le bien-être
L’humain est et restera toujours au centre de nos préoccupations. Ce sont les femmes et les hommes du Groupe Seguin qui façonnent chaque jour notre réussite. C’est pourquoi leur bien-être, leur sécurité et leur épanouissement professionnel sont nos priorités.
Nous plaçons la prévention et la formation au cœur de notre politique d’entreprise :
- Intégration systématique d’un volet prévention lors de l’accueil des nouveaux collaborateurs,
- Objectif de réduire à moins de 5 le nombre d’accidents du travail annuels par site d’ici 2026,
- 100 % des formations en santé et sécurité réalisées et régulièrement mises à jour.
- Mis en place d'une heure de cours de sport au siège social Randan afin d’offrir à nos collaborateurs un moment de bien-être et de dynamisme au sein de leur journée de travail.
- Rénovation complète des espaces communs et des locaux pour offrir un cadre plus agréable et convivial à tous.
Notre engagement va au-delà de nos murs : en soutenant des initiatives locales, du club de rugby W7 au Festival du Guérinet, nous contribuons à la dynamique sociale et culturelle de nos territoires.
Et pour demain ?
L’avenir se construit par les actes d’aujourd’hui. Notre responsabilité est de continuer à avancer, à innover et à nous améliorer. Nous poursuivrons nos efforts pour :
- Réduire durablement notre empreinte carbone en suivant une trajectoire bien définie, (trajectoire Carbone établie 12 000 t à échéance 3 ans )
- Développer des solutions de chauffage encore plus performantes et respectueuses de l’environnement,
- Accompagner nos clients vers une consommation plus sobre et durable,
- Renforcer la formation de nos équipes en matière de qualité, hygiène, sécurité et environnement.
Pour le Groupe SEGUIN, la RSE n’est pas un simple cadre d’action : c’est le moteur même de notre entreprise. Parce que chaque décision que nous prenons est guidée par la conviction qu’un avenir plus durable et solidaire est non seulement possible, mais nécessaire.